Informations Hotline Pandémie FFF sur les conditions de Pratique

Vous trouverez ci-dessous un message de la hotline Pandémie FFF de ce matin :

 

« …

Nous vous prions de bien vouloir trouver ci-joint le décret 2021-384 publié ce matin par le Gouvernement.

 

Aucun changement n’est à signaler concernant les conditions de pratique dans nos clubs, la limite de pratique dans un rayon de 10 km autour de son domicile étant confirmée.

Comme évoqué avec le Ministère des Sports ce matin, il y aura toutefois une tolérance pour un club où la personne licenciée est situé au-delà des 10 kms.

 

Bien cordialement

 

La Hotline Pandémie

… »

 

BMF et BEF par la voie de l’apprentissage – présentation

Saviez-vous qu’il est possible d’obtenir son diplôme professionnel comme le Brevet de Moniteur de Football (BMF) et le Brevet d’Entraineur de Football (BEF) par la voie de l’apprentissage ?

  • Quels avantages pour l’apprenti et le club employeur ?
  • Comment est encadré l’apprenti ?
  • Quel financement ?

Vous trouverez ci-après la présentation du webinaire qui s’est déroulé le jeudi 01 avril 2021 : Présentation webinaire BMF – BEF

 

Annonce Gouvernementale du 18 mars 2021

Suite aux annonces du Premier Ministre jeudi soir, nous ayant informés de la mise en place du confinement en Seine et Marne, nous sommes toujours dans l’attente de précisions du ministère des sports concernant la pratique.

Nous pouvons toutefois d’ores et déjà vous confirmer que pour pouvoir participer aux entraînements sans contact que vous mettez en place pour vos licenciés, ils doivent :

  • habiter à moins de 10 km (à vol d’oiseau) du lieu de pratique,

Et

  • être en possession de l’attestation(*) de sortie désormais obligatoire.

Par ailleurs, l’heure de fin des entrainements doit tenir compte du fait que vos joueurs et encadrants doivent être rentrés chez eux au plus tard à 19 h.

Ces conditions sont valables pour les 4 prochaines semaines.

Nous reviendrons, évidement, vers vous dès que nous aurons des informations complémentaires.

Nous savons que conserver la motivation est difficile, au vu de l’année que nous venons de passer mais restons moteurs pour aider nos footballeurs à conserver le moral, en pratiquant leur passion même dans des conditions loin d’être idéales.

Merci pour tout ce que vous continuez de mettre en place.

(* : document actuellement en cours de modification par les autorités)

Présentation des nouveaux CTD-DAP du District 77

Découvrez M. Jean-Marc ELIASY et M. Xavier MOPIN, les nouveaux CTD-DAP du District 77, à travers un petit questions/réponses :

 

Présentez-vous en quelques mots et quel a été votre parcours de joueur et d’éducateur ?

Jean-Marc (à gauche sur la photo d’accueil) : je m’appelle Jean-Marc ELIASY, 29 ans, nouveau CTD-DAP du District de Seine et Marne depuis le 04 Janvier 2021.

Mon parcours de joueur est principalement Seine et Marnais : j’ai joué en jeune au sein du club de ma ville, Noisiel FC, tout en commençant à être jeune éducateur, dès l’âge de 15 ans.

De 2006 à 2012, j’ai été éducateur au sein du club de Noisiel dans la catégorie « débutant » au départ, puis j’ai évolué en tant que responsable de catégorie et responsable de l’école de foot, tout en gérant le secrétariat du club.

J’ai eu l’opportunité d’exercer la fonction d’arbitre officiel de 2004 à 2008.

En 2012, j’ai fait une saison au sein du club de Saint Thibault FC en tant qu’éducateur U13.

Puis, de 2013 à 2021, j’ai exercé au sein du club de Torcy, principalement sur l’école de foot d’U6 à U11 et éducateurs sur des équipes U15/U16/U17, du niveau départemental au niveau national.

 

Xavier (à droite sur la photo d’accueil) : je m’appelle Xavier MOPIN. J’ai 30 ans. Je suis originaire de Châtellerault (86) et je suis nouvellement nommé en tant que CTD-DAP au District de Football de Seine-et-Marne.

Mon parcours de joueur a commencé à Antan (86), des débutants jusqu’aux -13 ans, puis il a continué à l’US Antoigné (86) de -15ans à séniors, avec un passage d’un an au Luçon Vendée Football (85). Par la suite, j’ai évolué au CS Naintré (86) durant une saison, à l’AS Portugais Châtellerault (86) durant 4 ans, avant de terminer au Métallo CS (44).

Mon parcours d’éducateur a commencé dans la Vienne à l’US Antoigné (86) auprès des benjamins et à l’AS Portugais Châtellerault auprès des diverses équipes de jeunes (U10-U18). Par la suite, j’ai intégré le FC Nantes entre 2013 et 2021, où j’ai connu de multiples rôles (éducateur principal, adjoint, préparateur physique, stagiaire…) auprès des équipes de l’école de foot, de la préformation et de la formation. En parallèle du FC Nantes, j’ai officié comme éducateur dans d’autres structures : AS Vieillevigne-La Planche (séniors), Métallo SC (jeunes), Académie Nantaise de Football (U15 R1).

 

Quels sont vos diplômes sportifs

Jean-Marc : j’ai commencé par le diplôme du Jeune Animateur Technique en 2008 avant de passer mon Initiateur 1 en 2011. J’ai ensuite suivi des formations et obtenu les différents CFF, afin d’obtenir mon BMF en 2015. Mon dernier diplôme est le BEF en 2017.

 

Xavier : je suis titulaire du BEF, de deux licences STAPS (Entrainement Sportif + Education et Motricité) ainsi que deux Masters STAPS (Expertise, Performance, Intervention + Métiers de l’Enseignement, de l’Education et de la Formation). J’ai suivi également des formations annexes, comme les modules GB. Par ailleurs, je possède le BNSSA ainsi que les diplômes de secouriste (PSE2).

 

Comment s’est passée votre intégration ?

Jean-Marc : l’intégration au sein du District a été rapide car j’ai la chance de déjà connaître l’ensemble des salariés administratifs, techniques et certains membres du Comité Directeur. En effet, avant de prendre mes fonctions, j’ai eu l’occasion d’être Service Civique au sein du District et membre des commissions Technique et Foot Animation. Concernant la relation avec les clubs, j’ai eu l’occasion de croiser beaucoup d’éducateurs Seine et Marnais durant mon passage dans mes différents clubs.

 

Xavier : mon intégration, qui est très récente (1er Février), se passe bien et je remercie l’ensemble du personnel du District pour leur accueil.

 

Sur quoi avez-vous déjà commencé à travailler ?

En collaboration avec les différents acteurs du District (Comité Directeur, Département Technique et Service Administratif), nous avons commencé à travailler sur de possibles planifications de reprise, en fonction de l’évolution du contexte sanitaire. Nous travaillons également sur les dossiers labels, nous préparons les futures sessions de formation d’éducateurs et nous nous déplaçons sur les terrains auprès des clubs pour se présenter et échanger avec les différents acteurs (questionnements, attentes, besoins…) 

 

Prévention des Agressions sexuelles dans le Sport

Vous l’avez récemment constaté, le monde du sport a été secoué par des révélations d’agressions sexuelles d’encadrants sportifs sur des pratiquant(e)s et notamment des mineur(e)s.

La Fédération Française de Football a mis en place depuis plusieurs années un plan d’action pour prévenir et réprimer les agressions sexuelles. Il convient d’être d’une extrême vigilance et offrir un maximum de garantie à nos licencié(e)s.

Plusieurs les outils sont à votre disposition

  • Les éducateurs salariés diplômés font l’objet d’un contrôle d’honorabilité lors de la délivrance de leur carte professionnelle = nous vous invitons donc à faire une vérification régulière.
  • Les éducateurs ou encadrants bénévoles doivent signer une attestation d’honorabilité pour obtenir leurs licences = ces deux actions permettent de vous donner un maximum d’assurances possibles.
  • Partenariat entre le Comité Ethique et Sport et la FFF = celui-ci peut vous appuyer dans le cadre de démarches locales de prévention (prévention, sensibilisation, suivi juridique ou psychologique des témoins, familles et victimes d’actes répréhensibles, …). Vous pouvez contacter le Comité Ethique et Sport au 01.45.33.85.62 ou par mail : maltraitances@ethiqueetsport.com
  • Programme Educatif Fédéral = de nouvelles fiches ont été réalisées. Elles vous permettent de détecter les signaux pouvant alerter ou tous types de comportements potentiellement problématiques. Vous trouverez ces fiches en annexe de cet article.

N’hésitez pas à contacter le District en cas de problèmes, nous vous accompagnerons dans ces démarches.

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